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服务优势
SERVICE ADVANTAGES
1.深耕人力资源行业20年,强大的人力资源供应能力,能确保旺季迅速上人,淡季合理安置,真正满足仓储用工弹性需求。
2.核心服务管理团队,大多有10余年项目管理经验,能够根据客户需求,定制个性化解决方案,彰显行业智慧。
3.完善的标准作业流程和严苛的品质管理体系,是在确保仓储管理安全和效率的基础上,对品质的追求。
选择若水,你就是下一个传奇
CHOOSING RUOSHUI ,NEXT LEGEND, YOU ARE!
劳务承揽案例:
天津市某某局由于业务发展需要,将其网销中心的仓库管理业务外包给智通,智通主要工作是迅速响应客户需求,及时处理客户订单,根据客户订单进行面单、拣货、出库、包装、物流交接跟踪等外包工作; 同时负责仓库的管理,根据仓库库存及时预警,确保仓库货品安全、货品充足、分类有序。某某局仅需负责网销产品的设计和采购即可,工作效能大大提升。
岗位外包案例:
某国内大型实体连锁店的网销商城,某某易购华中区仓储物流中心,淡旺季相对明显,人员编制不好安排,自己招聘员工,不仅运营成本高、劳资风险大,而且管理起来非常繁琐。2015年3月与智通对接沟通后,某某易购把整个华中区仓库的发票、物流单据打印、货物包装及核对等非核心的工作岗位全部外包给智通人才,岗位设定根据用工需求进行调整,以实际岗位数量与招才通进行结算,此举不仅解决了某某易购人员弹性编制的问题,更帮助其优化了运营管理,降低了运营成本,受到其高度赞同。
其他业务外包
岗位外包
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客户将某些非核心岗位的招聘、管理和替岗责任交给若水来承担,按照岗位成本支付费用。企业遇到岗位临时性增加或既有岗位人员严重不足时,若水能及时补充人员,并承担岗位人员流动带来的风险。此业务模式是派遣规制后,企业在规范管理的基础上实现灵活用工的不错选择
员工自主招聘
由若水专业招聘团队根据客户和岗位的需求开展招聘工作,及时满足企业用人需求。
劳动关系管理
岗位工作管理
员工与智通签订劳动合同,并依法办理员工各种用工的手续,承担雇主责任。
由若水提供上岗培训、工作考勤、在职管理、工资发放、入离职手续办理等各种管理工作。
其他项目外包
其他一些基于临时性、季节性用工需求而产生的项目性工作外包给智通,若水可针对项目出具定制化的服务方案,最终以生产的产品数量或者服务品质与企业结算
地产促销活动
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