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公营五星级酒店--人才派遣

文章附图

公营酒店--人才派遣


   某公营酒店,现有职工近400人;因为全新装修提高规范,一切职工需重新招聘,要求素质更高,单靠自己的力气招聘,开业人员无法完全保证。与本司-隆锋劳务公司协作后,选用人才派遣的协作方法,成功保证了酒店重新开业的人员需求。而且经过人才派遣的方法,酒店无需依照公营单位的规范给职工上社保,只需依照我司的规范给职工上社保即可,大大节省了人工成本。而关于职工来说社保的实际上的享用待遇并无太多影响,却经过我司的途径在公营单位工作,完成了3方共赢。

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